[ 1 ]
「入社したらどんな研修がありますか?」
ちょっと待て
ここは学校の入学説明会ですか?
ハナからお勉強させてくださいって
おかしいやん
入社初日からお給料発生するんだよ
お客様からお金頂くんだよ
お金もらって研修受ける?
なに甘いこと言ってんの
もう学生じゃないってこと
わかってるー?
https://twitter.com/jurinasuehiro/status/1271271663200399360
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account)
ちょっと待て
ここは学校の入学説明会ですか?
ハナからお勉強させてくださいって
おかしいやん
入社初日からお給料発生するんだよ
お客様からお金頂くんだよ
お金もらって研修受ける?
なに甘いこと言ってんの
もう学生じゃないってこと
わかってるー?
https://twitter.com/jurinasuehiro/status/1271271663200399360
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account)
[ 3 ]
研修内容聞いちゃいけないのか
[ 4 ]
驕り高ぶり言語道断
[ 5 ]
研修無しの会社とか零細企業もいいとこだろ
[ 6 ]
これだから中小企業の人事や女の人事は嫌いなんだよ
[ 7 ]
これが洗礼か
[ 9 ]
かわいそう
ハズレ引いちゃったね
ハズレ引いちゃったね
[ 10 ]
重要なのは研修内容ではなく
研修が充実していない企業は
社員を駒としか考えていない
研修が充実していない企業は
社員を駒としか考えていない
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なんでTwitterで書こうと思ったのか
[ 12 ]
でもこいつ派遣じゃん
[ 13 ]
電話対応と名刺交換です
[ 14 ]
零細乙
[ 16 ]
早くバカッターに悪いねつけろ
[ 17 ]
じゃあ研修ないのか
[ 18 ]
前職は研修無かったけど職場環境ひどかったぞ
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研修嫌なら新卒取るなよ
同業他社から引き抜け
同業他社から引き抜け
[ 21 ]
ブラック企業だと宣伝してるようなもんだろ
[ 22 ]
人を育てる事は無いと公言してるな
[ 23 ]
とんぼ鉛筆
[ 24 ]
BIO見ればこいつがアホだってわかるぞ
何が新卒IPO部門配属上場達成だボケお前なんて助力にもなってねえだろ身の程知らずがお前こそ身分を弁えろ
何が新卒IPO部門配属上場達成だボケお前なんて助力にもなってねえだろ身の程知らずがお前こそ身分を弁えろ
[ 25 ]
藻前らどんだけゆとり思考なんだよ
転職経験者だけど研修やるとかほんの一握りの会社だけだぞ
転職経験者だけど研修やるとかほんの一握りの会社だけだぞ
[ 29 ]
>>25
50代?
50代?
[ 31 ]
>>25
めちゃくちゃ転職してそう
めちゃくちゃ転職してそう
[ 35 ]
>>25
お前それブラックだぞ
お前それブラックだぞ
[ 74 ]
>>25
転職なら採用条件によらないか?
即戦力系の転職なら研修なんてないだろうが未経験とかなら研修するだろ
転職なら採用条件によらないか?
即戦力系の転職なら研修なんてないだろうが未経験とかなら研修するだろ
[ 89 ]
>>74
うん
漏れの今の勤め先は社内規則の習得で1か月くらい研修受けたわ
うん
漏れの今の勤め先は社内規則の習得で1か月くらい研修受けたわ
[ 26 ]
さすがにキモイなこいつ
[ 28 ]
ホリエモンの本買ってそう
[ 30 ]
自衛隊に仮入隊して訓練を受けてもらいます
[ 32 ]
アホくさ
何様だよこいつ
何様だよこいつ
[ 33 ]
社員教育しない会社とかやばすぎですわ
[ 34 ]
こういうのが自分を広告塔にしてセミナー料金取る情報ビジネスなんだろうな
ウシジマくんで見たわ
ウシジマくんで見たわ
[ 36 ]
新入社員研修しないとか弊社は学生をお客様に送り出しますと言ってるようなもんじゃん
[ 37 ]
俺も研修あるとこなんてなかつたわ
[ 39 ]
研修内容聞いただけでこれ言われたら触れちゃヤバいヤツだな関わらんとこってなるだけだろ
[ 42 ]
特技は無意識にダメ男を量産すること の一文破壊力高杉内?
[ 49 ]
>>42
これ見たあとのドヤ顔アイコンでめっちゃ草生える
これ見たあとのドヤ顔アイコンでめっちゃ草生える
[ 52 ]
>>49
そしてヘッダーで限界突破する
そしてヘッダーで限界突破する
[ 43 ]
海外と通信交換するとポカホンタスに進化するやつだ
[ 44 ]
プロフィール欄長いのに無駄なことしか書いてないの笑う
コメント
コメント一覧 (30)
アホ側のやつがツイートしてんのかよ
人事部って自分を見せるんでなく会社を見せ、その上で人を見るという言わば第二の広報部だからな
昔と違って今の新卒の子らはどこでもいい!入れてくれ!なんて思ってなくて、面接を受ける会社をよく見てるぞ
研修内容を聞くのは仕事を覚えようというやる気があるか、もしくはおかしなレクだけの合宿とかがあるゴミ会社かどうか見てるんだよ
そんなマジレスする以前にツイ垢の承認欲求の塊みたいなヘッダー見に行くだけでヤバい会社だって言うのは一発で判るけどな
社長のマイブームとか聞かされる研修ならあるけど
日本語話せないのかな?
福利厚生:とにかく拘束時間が長い。休日に仕事が振られるのとしばしば…。夜も1時2時になる事も多いため、会社で寝る人もいる。移動も多いため、体力勝負。求められる基準も高いため、ついこられなければ事実上つまみ出させれる。
勤務時間・休日休暇:正直休日休暇についてはいいとは思わない。休みたい人には向かないと思います。あえて言うなら土日も出勤することもあるため、平日に休みを入れることも不可能ではない。休日に勉強会を行う習慣もあるため、自身を高めたい人にはぴったり。
普通のブラック企業では
人を人として見ていない証拠やね
この人自分こそがこの会社の行く末を司る1人!という思いで仕事してんだろうけど、その実上司の甘言で自身が会社にすり減らされて使い潰されていってるという自覚がないのが一番残念
よく洗脳された兵隊だ
普通のとこ入ってよかったわ
壁に向かって話してるの?
はいブーメランwwwwww
元社長秘書だとか、くだらん情報をぶっ混んでくるのも笑えるんだけど。
何一つ自分の力じゃないのに哀れだなぁ。
どっちにしろ年下にマウント取りたいだけのゴミだろ
むしろ変に緊張したり、敬語使って読むのにクソ時間のかかるクソ長いメール作ったり、無理して面白い事言おうとしたりせずに、
リラックスして仕事してほしい。
新入社員に限らず、上司もそう。
例)体裁を揃えて問題発生2時間後に報告くれるより、LINEで情報先出ししてくれた方が良い結果になる。
職人の世界じゃあるまいし目で盗んで、失敗させてから学ばせるの?
最初は戦力外なんて分かり切ってるし、このクソ人事に畑違いの別業種やらせて同じ事言ってやりたい