[ 1 ]
2ヶ月経過時点で内定ゼロ
若干不安になってきたわ
若干不安になってきたわ
[ 2 ]
ちなみに事務系職種だからどこでも仕事変わらんし、業種は絞らずやってる
大丈夫なんだろうか
大丈夫なんだろうか
[ 3 ]
働きながらやるの大変そう
[ 6 ]
>>3
大変だよ
仕事休むのが本当にしんどい
有給もじわじわ減ってる
大変だよ
仕事休むのが本当にしんどい
有給もじわじわ減ってる
[ 4 ]
大丈夫でしょ
コロナで余裕ないだけだし
コロナで余裕ないだけだし
[ 7 ]
>>4
エージェントはむしろ今は一時よりはましになってきてるとは言ってるな
実際どうなのかわからんが
エージェントはむしろ今は一時よりはましになってきてるとは言ってるな
実際どうなのかわからんが
[ 5 ]
エージェントからはもう少し応募の数ふやしましょうとは言われてるんだけど
あんまり平行して進めるのもなあと思ってる
あんまり平行して進めるのもなあと思ってる
[ 8 ]
エージェントもわりと楽観的で余計心配になる
セカンドオピニオン的なやつをしたほうがいいのかな
セカンドオピニオン的なやつをしたほうがいいのかな
[ 9 ]
事務とかよほど有望な資格でも持ってなけりゃ目をつけてもらえないだろうな
[ 10 ]
>>9
資格より実務経験だよ
幸い実務経験はそれなりにあるから、もう少し楽かなと思ってたんだけど
さすがにそこまで簡単ではなかったわ。。
資格より実務経験だよ
幸い実務経験はそれなりにあるから、もう少し楽かなと思ってたんだけど
さすがにそこまで簡単ではなかったわ。。
[ 11 ]
事務は基本的に厳しいぞ
[ 12 ]
>>11
どこも採用人数一人一人ばっかりだからなあ
世知辛い
どこも採用人数一人一人ばっかりだからなあ
世知辛い
[ 13 ]
なんで事務なんだよ営業行けよ
事務はマジで底辺職だぞ
事務はマジで底辺職だぞ
[ 15 ]
>>13
今も事務だし別に底辺とはおもわんしいいよ
今も事務だし別に底辺とはおもわんしいいよ
[ 14 ]
エージェントからは通過率は悪くないから
むしろ応募件数増やしたら?っていわれてる
平行するの三社くらいしかしてないんだけど、これ少ないのかな
むしろ応募件数増やしたら?っていわれてる
平行するの三社くらいしかしてないんだけど、これ少ないのかな
[ 16 ]
行きたいところじゃないなら無理して応募する必要なし
[ 18 ]
>>16
そこはそうだね
今も行きたいとこを厳選して応募してる感じ
でもその水準を少しだけ下げるのはありかなあとも思う
俺がキャパオーバーにならなければだけど
そこはそうだね
今も行きたいとこを厳選して応募してる感じ
でもその水準を少しだけ下げるのはありかなあとも思う
俺がキャパオーバーにならなければだけど
[ 20 ]
とりあえずもう今の職場にずっと居れば?
[ 22 ]
>>20
まあそれもありだからこそ大手に絞ってる感じ
ただ年齢的にも、コロナ終わるの待ってたら旬はすぎちゃうから動くだけ動いてみようかなっておもってさ
まあそれもありだからこそ大手に絞ってる感じ
ただ年齢的にも、コロナ終わるの待ってたら旬はすぎちゃうから動くだけ動いてみようかなっておもってさ
[ 21 ]
こんな時期に転職活動とか正気かよ
[ 23 ]
>>21
年齢は重ねていくもんだからな
仕方ないんだお
年齢は重ねていくもんだからな
仕方ないんだお
[ 24 ]
エージェントもどこまで信用していいのか、だよなあ
[ 25 ]
俺転職で大手造船所行ったわ
エージェントは頼まなかった
エージェントは頼まなかった
[ 26 ]
>>25
まじか
直接応募?
技術系?
まじか
直接応募?
技術系?
[ 43 ]
>>26
リクナビで応募
事務職だったけど飽きたから設計に応募したら受かった
業界は景気悪いけどすげぇ仕事楽しい
リクナビで応募
事務職だったけど飽きたから設計に応募したら受かった
業界は景気悪いけどすげぇ仕事楽しい
[ 48 ]
>>43
すげえな
設計、事務出身でもできるのか
最初覚えることおおかった?
すげえな
設計、事務出身でもできるのか
最初覚えることおおかった?
[ 58 ]
>>48
多かったけどかなり努力した
超苦手だった英語も喋れるようになった
今は新卒で入った人達追い越して出世できたよ
元20人くらいの極小会社から転職したから希にみる成功例だと思う
多かったけどかなり努力した
超苦手だった英語も喋れるようになった
今は新卒で入った人達追い越して出世できたよ
元20人くらいの極小会社から転職したから希にみる成功例だと思う
[ 59 ]
>>58
すごいなあ
俺も勉強がんばるよ
がんばってな
すごいなあ
俺も勉強がんばるよ
がんばってな
[ 62 ]
>>59
面接は本音で話した方が良いよ
上っ面の言葉はお見通しだから
面接は本音で話した方が良いよ
上っ面の言葉はお見通しだから
[ 64 ]
>>62
ありがとう
そこはおれも感じてる
入ってからやっぱり違った、はいやすぎるしなあ
ありがとう
そこはおれも感じてる
入ってからやっぱり違った、はいやすぎるしなあ
[ 27 ]
事務ではね…
[ 28 ]
>>27
とはいえ事務しかやってきてないからなあ
とはいえ事務しかやってきてないからなあ
[ 29 ]
事務とか誰でもできるしょぼい仕事だしこの先真っ先に切られる可能性高いけど大丈夫なのか
最近は大手でもどんどんリストラやってるしなんなら人件費嵩む大手の方がやばくなったら人切るだろ
今後のAI化で特技がない無能はリストラ候補になるぞ
最近は大手でもどんどんリストラやってるしなんなら人件費嵩む大手の方がやばくなったら人切るだろ
今後のAI化で特技がない無能はリストラ候補になるぞ
[ 33 ]
>>29
責任か会社に帰属する限りは仕事はあるからね
責任か会社に帰属する限りは仕事はあるからね
[ 30 ]
そりゃ大手事務だったらいくらでも応募あるしね
実務経験もあって高学歴で大手to大手も多いし、営業とか開発みたいに実績でそこらへん覆せる職種でもないからステップアップは結構厳しい
実務経験もあって高学歴で大手to大手も多いし、営業とか開発みたいに実績でそこらへん覆せる職種でもないからステップアップは結構厳しい
[ 34 ]
>>30
うーん
手応えがないわけではないんだけどなあ
面接対策がんばるわ
うーん
手応えがないわけではないんだけどなあ
面接対策がんばるわ
[ 31 ]
企画してない人事や経理でもないただの事務で資格も語学力もないなら採らないだろうね
公務員になりゃいいのに
公務員になりゃいいのに
コメント
コメント一覧 (16)
人材営業は大半が低レベル。
なんかただの事務職で大丈夫なの?とか聞かれた時の返答が無能なん半端ないな
うちの会社には来ないで欲しい。
ただの大手病の無能なんだろな
まあかなり能力のある経験者ならそりゃ欲しいから募集はかけとくけど、基本は新卒取って教えながらって感じだろ
んで大手なら今時はコロナやリモート化でオフィス縮小も十分ありうるから、よほど近々に困ってないと取らないし、取るとしても経験者(以下略
事務で中途を狙うなら、最近事業拡大中のカルチャースクール、美容、飲食とか、あるいは最近来たばっかの外資系とか、そのあたりじゃね?
てか大手なら人事や企画、法務じゃない総務系の事務は契約社員とか派遣だらけだよ。
こんなやつが中途採用されるとも思えない。
知らんのかもしれんが、経理とか人事とかなんでもそうだが、色々な制度が複雑化しまくってるのよ
そんでそんなときに人が抜けたらどうする?新卒が育つのを待ってられるのか?
ちなみに事務系職種の離職率は割と高いぞ
どこいっても仕事あるからな
言い方からして企画や人事ではないっぽいでしょ。
経理なんて正社員は管理者くらいで、あとは契約か派遣でいい。わざわざ中途正社員でとる必要もないしな。
ほんとに窓口狭いよ。
エアプすぎるだろ
大手の経理なんてややこしい仕事派遣にやらせられないわ
大手の経理って連結決算税務開示監査対応もろもろ責任持たされてるんだぞ
むしろ経験のある中途社員だらけだわ
事務職は作業を手伝いはするけど、最終的な責任は専門家である顧問の税理士とかだよ
くっそワロタ
お前中小の話してたの?
これ大手での話だろ?
税務顧問は税務顧問でしかない
あくまで責任は社にあるに決まってんだろ
脱税が発覚したときに税務顧問が私の責任ですって会見してるの見たことあるのか?
大体社長か財務担当役員とかだろうが
それが社として責任をとるってことなんだよ
だからこそ最終的な責任をきっちり果たせるよう、社内で仕組みづくりをした上で税理士をアドバイザーにつけてんの
ちなみに大手の申告書には税理士のサインとかもしてもらわないぞ、覚えとくと良い
あくまで申告主体は会社だからな
そういう意味で言ってんじゃないよ。アホはお前
アホはお前だろ普通に
>経理なんて正社員は管理者くらいで、あとは契約か派遣でいい。わざわざ中途正社員でとる必要もないしな。
とかいう一番社として責任を担わないといけない部門に契約、派遣をつっこんどけばいいとかいうアタオカに対してしたツッコミに向けて
>事務職は作業を手伝いはするけど、最終的な責任は専門家である顧問の税理士とかだよ
責任は顧問税理士がとる とかいうズレまくったことを言ってるのはお前だよ
社としての方向性を作るのは会社の責任、それを念のため確認するのが顧問税理士の役目
それ以外に意味があるなら教えてくれよ
悪いけど、それは小規模な組織の話だな。
うちは社員数数万人規模の会社だけど、経理には派遣も契約社員もほとんどいないよ。
役所関係や契約関係の事務が出来て管理会計とかも出来て更に社会保険関係とかも出来る事務ならうちの会社に来て欲しい
ようは総務と財務と人事の出来る事務なら採用すると思います
大会社やから仕事が個別に細分化されていて全部見渡せる人間がいないんやなあ