[ 1 ]
バイト休むかシフト代わってくださいの連絡ばっかりよこすwww
お前らがその日やるはずだった仕事量を他の人がやってるんやで
お前らがその日やるはずだった仕事量を他の人がやってるんやで
[ 2 ]
お金もその人がもらってるんやで
[ 3 ]
お前は早く正規に就け
[ 5 ]
学生バイトに責任求めんなみっともない
[ 7 ]
学生しか雇えないくらい待遇悪いんだろ
[ 8 ]
高卒フリーター俺呼ばれたらすぐ飛んでいく
[ 11 ]
>>8
仲間や
そんでもって俺は一人暮らしやから学生が仕事をしてるというだけで若いなぁと元気貰える
仕事の出来はひどいけど
仲間や
そんでもって俺は一人暮らしやから学生が仕事をしてるというだけで若いなぁと元気貰える
仕事の出来はひどいけど
[ 9 ]
そもそも学生バイトを前提にしたビジネスモデルが悪い
低賃金でしか雇えないくらいなら会社やめてしまえ
低賃金でしか雇えないくらいなら会社やめてしまえ
[ 10 ]
>>9
嫌ならもっと条件いいバイト探せよ
それで同意して働くことにしたなら周りに迷惑かけるのはよそうな
嫌ならもっと条件いいバイト探せよ
それで同意して働くことにしたなら周りに迷惑かけるのはよそうな
[ 12 ]
>>10
?
労働条件について論じて何が悪い
君、アホかねwww
?
労働条件について論じて何が悪い
君、アホかねwww
[ 15 ]
>>12
アホはお前だよ
その条件で働くことに合意したんだから約束は守れって話を
なんで社会問題に直結させるんだよw
約束は守らない個人はだらしねえ
アホはお前だよ
その条件で働くことに合意したんだから約束は守れって話を
なんで社会問題に直結させるんだよw
約束は守らない個人はだらしねえ
[ 14 ]
?責任ないからバイトなんだろ?
責任負わせたいならそれに見合った給料払えよな
責任負わせたいならそれに見合った給料払えよな
[ 16 ]
バイトの責任うんぬん言ってる奴いるけど
店の売上の責任は負わされないとか、客とのトラブルがあっても最終的な対応をする責任はないとか、そういう話だぜ
例えばレジ打ちを5時間担当するとう条件で約束したなら守れよ
そんなことすら守りたくないとか言ってんの?
店の売上の責任は負わされないとか、客とのトラブルがあっても最終的な対応をする責任はないとか、そういう話だぜ
例えばレジ打ちを5時間担当するとう条件で約束したなら守れよ
そんなことすら守りたくないとか言ってんの?
[ 17 ]
条件ってそもそも何の条件の話してんの
[ 18 ]
>>17
バイトの求人に書かれた条件守ってて
シフトの入れ方も普通だったら
サボるほうが悪いだろ
バイトの求人に書かれた条件守ってて
シフトの入れ方も普通だったら
サボるほうが悪いだろ
[ 25 ]
学生には嫌なら辞めろと言うのに自分は嫌でも解雇しないのな
[ 26 ]
学生バイトというより人のみる目がない採用した奴の責任だろ
[ 27 ]
その分給料安いからね
そのために学生バイトはやる気無くして他の学生バイトもそれに合わせていく悪循環
そのために学生バイトはやる気無くして他の学生バイトもそれに合わせていく悪循環
[ 29 ]
学生バイトって頑張っても不公平感しかないんだわ
他のバイトはクソみたいな奴しかいないし
他のバイトはクソみたいな奴しかいないし
[ 31 ]
バイトなんて飛ぶものだろ
うちコンビニ経営だが正社員雇ってるぞ
うちコンビニ経営だが正社員雇ってるぞ
[ 32 ]
学生は急な日程変更とか普通にあるからなあ
教師は学生のバイト事情なんて考えないから
教師は学生のバイト事情なんて考えないから
[ 33 ]
学生に限らずバイトは九十五割役立たずゴミクズだから
いくら頑張っても「俺ってあいつと同じ給料で働いてるんだな馬鹿らしい」って考えてやる気無くすのは必然
いくら頑張っても「俺ってあいつと同じ給料で働いてるんだな馬鹿らしい」って考えてやる気無くすのは必然
[ 36 ]
そもそも本業でやってる正社員と本業の片手間でやってるバイトとじゃ意識違うのは当たり前
本業優先でバイト休んで何が悪いのか
それでキレる社員多いけどそれほ違うだろと思うわ
責任は社員が取る物であってバイトに取らせるもんじゃないそこまで求めるなら給料増やすべき
本業優先でバイト休んで何が悪いのか
それでキレる社員多いけどそれほ違うだろと思うわ
責任は社員が取る物であってバイトに取らせるもんじゃないそこまで求めるなら給料増やすべき
[ 37 ]
>>36
バイトの求人に書かれた条件で嫌ならはじめから応募すんなよw
分かってて応募しといて待遇悪いとか言い出す連中は自分が恥ずかしくないのか?
バイトの求人に書かれた条件で嫌ならはじめから応募すんなよw
分かってて応募しといて待遇悪いとか言い出す連中は自分が恥ずかしくないのか?
[ 41 ]
>>37
あのさぁ…バイトには皆勤手当とかないんだわ
休みたくなったら休むのは当然
あのさぁ…バイトには皆勤手当とかないんだわ
休みたくなったら休むのは当然
[ 43 ]
>>41
皆勤手当あることなんて期待した訳?
期待してないなら不満言うなよ
ってか、今どき皆勤手当ある会社なんてあんの?
皆勤手当あることなんて期待した訳?
期待してないなら不満言うなよ
ってか、今どき皆勤手当ある会社なんてあんの?
[ 38 ]
バイトの労働条件って時給だろ?
月給で働いてる正規労働者とは違うのだよ
月給で働いてる正規労働者とは違うのだよ
[ 40 ]
人足りないなら閉めたり一部サービス休止したらダメなの?
24時間とはいえ人いないものは仕方ないじゃん
24時間とはいえ人いないものは仕方ないじゃん
[ 45 ]
バイトにもボーナスくれよ
[ 51 ]
バイトなんて夜逃げでもしてようやく咎められる程度のもんだろ
コメント
コメント一覧 (23)
それを果たしたうえで起きたことには責任負わなくていい。
働いたことがない童貞さんかな
嫌なら正社員雇えや、それか本部から呼んで来い、ワイのバイト先には本部から来てる若手の社員いたぞ
F欄のガキなんて高卒で就職してる奴らより無能揃いだからね…頭も悪けりゃ常識も無い
体調不良とか忌引きなら仕方ないけどさ
底辺かな?
子育ても終わったオバサンだと家庭の事情で休むことも少なく生真面目に働くよ。
それでも何が何でも若い人に固執してるよね?
人手不足とか甘え!何でも雇えや!ボケが!
そりゃ冠婚葬祭なら急な休みも仕方がないけど、シフト制だったら予め休暇届けだすのが常識。
※12だから最近は、コンビニや塾講師でも主婦や定年退職者を雇うようになった。もはや大学生だけで運営するのは危険だから。
シフトの代わりを探せは明らかに濫用だし、当日欠勤も理由次第。体調不良で電話できなかったなら診断書等を提出しないといけない
急な休みなんか当たり前だろ。バイトなんだから
責任はバイト以外が持つものだろ?
それを見越して時間に余裕のあるオバチャンパートも採用しとるんやで
人として出れると一度言ったなら約束は守れと言う人もいるけど、守っても得が無いんだよ。
守ることに対しての見返りが一切無いから他の得する予定を優先する。クビになってもバイトなら他にもあるし、バイト先の信用失った所で学生にとっては所詮バイトだからね。
見返りは一切無いけど店が困るから約束は守り続けてねとか言われてもモチベーション保てないでしょ?
だから、バイトに約束守る事を要求するなら対価として3ヶ月に一度評価して昇給とかしないと。