YOTA85_husaiyou215135819_TP_V (1)
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洒落にならない

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業務時間ゼロはさすがに盛り過ぎ

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すまんさすがにそれは盛りすぎた

9時  始業
10時 専務(上司)出社

~終わらない説教タイム~

18時 業務再開

とかなんだ

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それで口癖が「お前らの一日の業務分単位で全部書きだして明日提出しろ」なんだ

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まーた脳内会社か
明日はハロワ行けよハゲ

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13時くらいになったら「よし、昼休憩挟んで続きは午後からね!」とかなるのか?

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>>5
脳内の話ならどれだけよかったか

>>6
一応通例的に俺が居る部署は14時に昼飯行って15時再開なんだけど、説教があったらもちろん昼は無い
その間専務は事務員の女の子にサンドイッチの差し入れをいれてもらうか、説教受けてる誰かが買い出しにいかされる

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>>7
上司はサンドイッチ食いながら「もごもごお前らは~もごもご~だからいつもごもご~!!」ってやってるの?
ネタじゃないならボイスレコーダー案件だろ

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転職しろ
はい次

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8時間説教し続けることが出来るとか凄いね

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つまんないからもうやめてどうぞ

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頑丈な喉の上司だな

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腹いせに言われて困る専務の発言ランキングを勝手に発表するわ

3位
「だからお前らみたいな間のヤツ(中間管理職)は要らないんだよ」

気まぐれに見に行った営業店舗のスタッフから「○○さん(俺)に叱られました」と聞いた専務が事務所にトンボ帰り
事務所に俺を含む関係者を呼びつけて説教開始して4時間の説教の間に10回以上言われた一言

2位
「ゼロから考え直せ」

前回の説教でアイディアやそれぞれの長所短所を持って来いと言われ提出するも、作成した書類を一度も見ず出た一言

1位
「誰がやれって言った」

なにか些細なミスや専務の気に入らない業務があった歳に座った目で放たれる一言
この発言が出たときには必ず誰かがやり玉にあげられ震えて泣くハメになる
※もちろん大半は専務がやれと言った事

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いや、与太話でも夢の話と思われてもいいから一度社外の人にこの話を聞いてもらいたかった
ちょっとすっきりした

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>>16
安心しろお前のところは充分ブラックだから

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それで回る会社とかスゲーな
嘘はいくない

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>>19
叱られてる俺らは中間管理職だから店舗に立ってるわけじゃないからね
平日ガッツリ説教で時間とられるから、当たり前のようにみんな22時頃まで会社に居る

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>>21
ならただのブラックでしょ
キミらが一向に辞めないから続いてる

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>>22
ブラックには間違いないと思う
残業なんていう概念もちろんないし、一番ひどい時の店舗社員月2休で回してたくらいだし

ただ俺らが入ってから少しずつ店舗の様子は改善してきたから、今辞めたら迷惑かかるなと思うと、、、

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>>24
手遅れ社畜で草

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>>24
社畜脳になってるじゃねーか
お前1人が辞めても仕事はどーにかなって回る
会社と自分どっちが大切か考え直してみた方がいいぞ

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最近言われた一言でちょっと殺意芽生えたのは、昼飯抜きで説教を受け続けた後17時を過ぎてから
「あー腹減ったわ。お前らと話してたら飯も食えないから困るわ。お前ら飯の都合くらい自分でつけてさっさと食え、ぼんくらだな」

です

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これは所謂社畜になっているという認識でいいのかな?
でもやめると会社にも他の社員にも迷惑かかるのは分かってるし、、

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洗脳されてるな
間もなく少子高齢化の波でブラックは人員確保出来なくて閉鎖される時代が来るだろうに

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洗脳されてるのかこれは、、、
でも>>27の言ってる事は当たってる
実際俺が入社した頃から新入社員が全く取れなくなって、本社勤めとしては今34の俺が最年少

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洗脳ってより前時代の企業戦士的に教育されたって感じかもね
お前が変える的な野心家なら応援しよう

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毎日何時間も話すことあるの凄いな