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[ 1 ]
毎月経験者の新人が入ってきて舐められる
辛すぎるわ

[ 2 ]
派遣の時点で

[ 8 ]
>>2
派遣だからかすげー性格の悪い歳上の新人が入ってくる

[ 35 ]
>>8
でもお前歳下じゃん
相手は歳上で経験も実力も上なのにお前は入社した時期だけでマウント取れると思ってるの？

[ 38 ]
>>35
1人は歳下もいる

[ 3 ]
最初は誰でも未経験だよ

[ 4 ]
経験者になって同じ事すれば良いんだぞ

[ 5 ]
元々建築業界出身で色んな現場行ったけど目上の人を見下せる心理ってなんなの？
俺前職で自分より仕事出来ない先輩いても見下したことないわ

[ 14 ]
>>5
そこで絶対に負けるなよ
何だったら殴り合いになっても良い
最悪ガン無視というレベルの戦いでも良い
攻撃してくる奴に対して逃げちゃダメだ
理由もへったくれもないぞ、人生は理不尽だ

[ 24 ]
>>14
正直心折れそう
上司から見下される分には何も思わないけど後輩はきっついわ
仕事さえ出来たら何もないんだろうけど差を埋めるのに時間が必要すぎる

[ 28 ]
>>24
お前だって
実力が足りてないけど堂々としてる先輩を散々見てきただろ

威厳っつうのは実力とかじゃねえよ
気概だから負けるな
今まで見てきた先輩を思い出せ

[ 6 ]
舐められるのは人間性の問題

[ 11 ]
>>6
昔から下に舐められたことない
今回が初めて

[ 9 ]
エンジニアは陰キャがなるもの
陰キャといえばマウンティング
あとはわかるな？

[ 10 ]
そういう業界だぞ
能力ある奴がでかいツラする

[ 12 ]
勉強すればいいだけ
未経験だから分からない連呼してもしゃあない

[ 13 ]
エンジニア業界なんか実力主義だろ
仕事できないのに敬われたければ虚業やればいい

[ 19 ]
>>13
>>12
勉強してるよ
しまくってるけどやはり何年も建築業界にいた奴と情報専門行ってずっとエンジニアやってた奴とは経験の差が違いすぎて追いつけない

[ 15 ]
俺がミスしたらすげーニヤニヤしながら
新人「〇〇さんってもう半年もいるんですよね？」俺「はい」新人「ふ～ん（ニヤニヤ）」

うぜえええええええええええ

[ 18 ]
>>15
どんなミスだよ

[ 21 ]
>>18
ミスというか早く打ちすぎて雑な構文になった
新人「（ニヤニヤ）」


うぜえええええええええええ

[ 40 ]
>>21
気にしすぎだろ
丁寧に書けば良くなるなら早さなんて意識するな

[ 16 ]
Sierの上流なんてコード書けないのに下請けより給料いいよ
そういうの目指したら？

[ 23 ]
>>16
やる必要ないこと出来なくても良いからなぁ
コーディングなんざ今や外国人の仕事になりつつあるし
要件とある程度外部設計を把握しとけばいい

[ 17 ]
「自分は人のことを見下さないようにしている」のはお前が自分で自分に律してるルールで在ってこの世の心理じゃない。
人には他者を見下したい事情があることが真実なので、
道徳的に優位に立とうとせず認知のずれを直すべき

[ 20 ]
年収上がった？

[ 22 ]
>>20
日勤のみにしては上がったかも
前職は夜勤もあったから

[ 26 ]
linux理解してるとマウント取れるぞ
だいたい学校じゃ適当にしか教えてくれないからな

[ 27 ]
ボコれよ

[ 29 ]
エンジニアが性格悪い理由がわかったわ

[ 30 ]
お前の年は？

[ 37 ]
>>30
俺は27
見下してくる新人は38歳と24歳
しかもこいつら2人めちゃくちゃ仲が良いし似たような性格してるから2人で俺の愚痴行ってるっぽい

[ 41 ]
>>37
まぁ片方年上ならしゃーない
24は金魚の糞ぐらいに思っとけ

[ 42 ]
>>37
イッチさん…w

[ 45 ]
>>37
24歳に対してあっちこっちで
「あのガキいつかやったる」って言いまくれ
いずれ職場で噂が広がって対決機運が高まる
そうなると晴れてチーム解消だ

もし対決するまで険悪になったら勝て

[ 49 ]
>>45
その前にリーダーがまともならプロジェクト外される説

[ 58 ]
>>49
リーダーはすげえ優しくてほのぼのしてるから見下しマン二人は仕事面ではリーダーをリスペクトしてるけど人間的にはかなり舐めてて裏で愚痴を言ってる

[ 32 ]
わかるかも
いや後付けで今からどんだけ頑張ったって
そういう人間性のやつは一生重箱の隅つつきをやめない
自分のストレス発散のターゲット（複数有）を決めたのがおまえってだけ

[ 33 ]
さっさと転職しろ

[ 34 ]
DBのパフォーマンスチューニングが出来るようになれば上からの評価は上がると思うよ
ただ下っ端は価値がわからないかも知れんから変わらんかも

[ 39 ]
そもそも仕事の内容もいかに重箱の隅続いて問題なくすかだからな
だんだん人間すれていくもんだな

[ 44 ]
つーかSESなら実際にそのシステムや業務は早くから居るおまえの方がわかってるはずだが
技術関係なくそこでマウント取り返したら？

[ 50 ]
>>44
これだな
業務内容とシステム全体の動きを理解しろ
その中のプログラムの詳細なんて何となくで良いと思う

[ 47 ]
そもそも38歳で派遣って普通なの？

[ 48 ]
一回ぐらい胸ぐら掴んで調子乗んなよってビビらせとけ

[ 54 ]
>>48
やりたい
やりたいけどパワハラにならない？
相手は嫌味を言ってくるけど喧嘩腰じゃない範囲というかギリギリの所を突いてくるから余計に傷つくだけで終わってしまう
いっそのこと「〇〇さんなんでそんなに仕事出来ないんだよ！」ぐらい人権無視したこと言われた方がボロクソに言い換えせるのに

[ 60 ]
まあ仕事場って戦争する場だからマウント取りに来る奴居るよな

[ 62 ]
自分が変われば他人は変えられるぞ
自分がそいつらより技術力をあげれば舐められなくなる

[ 43 ]
どの業界にもいるよなそういう奴
クラッシャー気質なんだと思うよ